Mai 2026

Neues Kursprogramm 2026/27 im WIFI NÖ

Wissen eröffnet neue Möglichkeiten, erweitert Horizonte und schafft Perspektiven. Das neue Kursprogramm des WIFI der Wirtschaftskammer Niederösterreich für das Kursjahr 2026/27 ist jetzt online. Rund 4.000 praxisnahe Kurse, Seminare und Lehrgänge sind verfügbar und machen Unternehmer:innen sowie Fachkräfte fit für die Zukunft. Das WIFI NÖ bietet als Bildungsnahversorger sein umfassendes Kursangebot an insgesamt sieben Standorten an – im Waldviertel am WIFI Gmünd. Die Schwerpunkte im neuen Programm liegen unter anderem auf Künstliche Intelligenz, Digitalisierung, Arbeitssicherheit, Buchhaltung, Führung und Gesundheit.

Mai 2026

EPS stellt mit dendora® einen sofort einsatzbereiten, nachhaltigen Serverraum‑Container aus Holz vor – verfügbar zum Kauf, zur Miete oder im Leasing.

Die mobile Lösung kombiniert moderne IT‑Infrastruktur mit regionaler Wertschöpfung und eignet sich für Industrie, Gesundheitswesen, Logistik sowie KMU. Durch lokale Datenspeicherung werden Ressourcen geschont und die regionale Verbundenheit gestärkt. Geschäftsführer Peter Reisinger: “dendora® spiegelt die Werte der Region und den Anspruch an ökologische Verantwortung wider“.

April 2026

Die Schlüsselblume – eine 20-jährige Erfolgsgeschichte auf den Waldland Feldern

Seit 20 Jahren arbeiten Waldland und das Pharmaunternehmen Bionorica erfolgreich beim Anbau der Schlüsselblume als pharmazeutischem Rohstoff zusammen.
Ausgehend von zwei Hektar im Jahr 2006 werden heute rund 220 Hektar von über 120 landwirtschaftlichen Betrieben bewirtschaftet, unterstützt durch Forschung, Spezialmaschinen und innovative Technik. Die Schlüsselblumenblüten werden vor allem für Arzneimittel gegen Erkältungskrankheiten wie Sinusitis verwendet und liefern pro Hektar Rohstoff für bis zu 60.000 Packungen Sinupret. Vertreter aus Politik, Landwirtschaft und Industrie betonten bei einem Pressegespräch in Nadelbach die enge Vernetzung, regionale Wertschöpfung und Bedeutung dieser nachhaltigen Blühkultur für Biodiversität und Wirtschaft. Mit weiteren Investitionen und einer jährlichen Flächenausweitung ist diese Kooperation auf langfristigen Erfolg ausgerichtet.

April 2026

KASTNER
treibt nachhaltige Transportlösungen weiter voran und ergänzt den Fuhrpark um einen vollelektrischen LKW.

Der „Renault Trucks E-Tech D P4x2 High“ kommt ab sofort vom Standort Wien Nord aus für regionale Touren in Wien und Niederösterreich zum Einsatz. Mit einer Reichweite von rund 400 Kilometern eignet sich das Fahrzeug sowohl für den urbanen Raum als auch für Fahrten ins Umland. Der Einsatz dient dazu, Praxiserfahrungen zu sammeln und nachhaltige Transportlösungen gezielt weiterzuentwickeln.
Bis 2030 verfolgt KASTNER das Ziel, rund 60 % der LKW- und 80 % der PKW-Flotte auf alternative Antriebe umzustellen.

März 2026

35 Tage – 7 Länder – 7 Gipfel

Am 10.6.26 werde ich vor dem Schloss Schönbrunn zu meinem Projekt „35 Tage – 7 Länder – 7 Gipfel“ aufbrechen. Ich laufe in diesem Projekt solo / alleine von Wien nach Nizza und besteige auf dem Weg die 7 Summits der Alpen (= die 7 höchsten Gipfel der 7 Alpenländer Slowenien, Österreich, Deutschland, Liechtenstein, Schweiz, Italien, Frankreich). Dauer max. 35 Tage.

In Summe sind das rund 1.900km und 110.000 Höhenmeter.

Ich mache diesen Lauf, um andere Menschen zu inspirieren, ihre Potenziale zu erkennen und diese umzusetzen.

Gleichzeitig ist das Projekt ein Charity-Lauf, um auf die Krankheit der Schmetterlingskinder aufmerksam zu machen und Spenden zu sammeln. Menschen mit Epidermolysis bullosa (EB) werden umgangssprachlich als Schmetterlingskinder bezeichnet. In Österreich gibt es rund 500 Menschen, die an EB leiden. EB ist derzeit unheilbar.

Um EUR 357,70 (abgeleitet von 35 Tage – 7 Länder – 7 Gipfel) kann eine Etappe von Wien-Nizza erworben werden. Dieser Betrag geht zu 100% an Debra Austria (Die Organisation DEBRA Austria unterstützt betroffene Familien, betreibt eine eigene kleine Spezialklinik, das EB-Haus Austria und forscht intensiv an Möglichkeiten zur Heilung von EB).

Dieser Betrag kann nicht nur steuerlich geltend gemacht werden; als Gegenleistung wird das Logo auf der Projekt-Webseite www.wien-nizza.at als Etappen-Partner platziert und verlinkt. Hinzu kommen namentliche Nennungen vor und während des Projekts auf meinen Social Media – Kanälen.

Noch ein Satz zu mir: Ich bin selbständiger Unternehmensberater und habe mich auf Vorträge (Themen: Führung, mentale Stärke, Potenzialentfaltung) und Führungskräftecoachings spezialisiert.

PS. Es gibt auch noch die Möglichkeit, das Projekt als Sponsor zu unterstützen.

März 2026

LET'S DOIT ROTH feiert die 30. Hausmesse

Was 1995 als Pionierarbeit begann und damals von einem Hagelsturm und bitterer Kälte begleitet wurde, ist heute ein fixer Bestandteil im Jahresrhythmus des Waldviertler Werkzeughändlers ROTH.

Am 8. und 9. Mai 2026 wird das 30-jährige Jubiläum der Hausmesse gefeiert. Über 30 Aussteller und etwa 2000 Besucher treffen einander bei Kulinarik, Vorführungen und exklusiven Messeangeboten.

Um Gewerbetreibenden einen entspannten und überlegten Messebesuch zu ermöglichen, startet bereits am 7. Mai 2026 ab 16 Uhr der Gewerbeabend mit Musik und einem gemeinsamen Abendessen.

Anmeldungen werden gerne unter office@roth-wt.com entgegengenommen.

März 2026

Großer Erfolg für Hairstudio Sabine beim Landeslehrlingswettbewerb der Friseure

Tanja Fronhofer vom Schremser Hairstudio Sabine nahm erstmals am Landeslehrlingswettbewerb der Friseure in St. Pölten teil und bereitete sich intensiv unter Anleitung von Sabine Geist darauf vor. Im Herrenbewerb des 2. Lehrjahres erreichte sie dank präziser Technik und Kreativität den 1. Platz.

Im Damenbewerb zum Thema „Kreativ Style Wasser“ erzielte sie den starken 3. Platz. In der Gesamtwertung belegte sie somit den ausgezeichneten 2. Platz unter sieben Teilnehmern. Durch diese Erfolge qualifizierte sie sich für die Bundesmeisterschaften, worüber sich das gesamte Team sowie ihre Familie sehr freuten.

März 2026

KI – Was sind die wirklichen Trends 2026?

Am 23. März 2026 erlebten wir gemeinsam mit unseren Löwensponsoren einen spannenden Abend zum Thema Künstliche Intelligenz.

Florentina Zach, Gründerin des Institute for AI und Österreichs erste TÜV‑zertifizierte KI‑Beraterin, gab inspirierende Einblicke in die KI‑Trends 2026. In ihrem interaktiven Impulsvortrag konnten wir aktiv mitarbeiten und erfahren, wie KI sinnvoll im Unternehmensalltag eingesetzt werden kann.

Ein besonderer Dank gilt Martin Schober von der elixa Steuerberatungs GmbH, der diesen Abend ermöglicht hat.
Vielen Dank für die inspirierende und kurzweilige Veranstaltung, liebe Florentina!

März 2026

JOBMEDIEN legt zu: Bewerber, Reichweite und Netzwerk im Aufwind

Als JOBMEDIEN GmbH können wir aktuell mehrere positive Entwicklungen teilen:

• Die Bewerberzahlen haben sich 2025 im Vergleich zu 2024 mehr als verdoppelt

• Unsere Social-Media-Kanäle haben kürzlich die Marke von 60.000 Followern überschritten

• Die Suchanfragen auf unseren Jobportalen sind 2025 um 11 % (vs. 2024) bzw. 31 % (vs. 2023) gestiegen

• Anfang 2026 haben wir unser Netzwerk erweitert: Durch die Kooperation mit GEM2GO werden unsere Jobs zusätzlich über die Webseiten und Apps von über 400 niederösterreichischen Gemeinden ausgespielt

Die JOBMEDIEN GmbH betreibt regionale Jobportale in Niederösterreich, Wien und dem Burgenland (z. B. jobwald.at), mehrere Social-Media-Kanäle sowie den „Karriere Kompass“ für Schüler.

Im Herbst 2026 feiern wir unser 20-jähriges Bestehen.

März 2026

Waldland erweitert Anbauflächen auf 6.000ha und investiert in die Zukunft

Waldland investiert 10 Millionen Euro in den Ausbau seiner Produktions- und Lagerkapazitäten, um dem starken Wachstum gerecht zu werden. Ein zentrales Projekt ist der Bau einer zweiten Trocknungsanlage für Blattkräuter in der Ginkgohalle, womit die Anzahl der Trocknungslinien auf fünf steigt und Effizienz sowie Flexibilität erhöht werden. Hintergrund ist die deutliche Ausweitung der Anbauflächen auf rund 6.000 Hektar und die steigende Nachfrage nach regionalen Spezialkulturen. Die rasche Entwicklung zeigt sich auch im Wiederaufbau der Ginkgohalle nach dem Brand 2022 und deren laufender Erweiterung. Zudem stärkt Waldland die Organisation durch personelle Weiterentwicklungen und setzt ein klares Zeichen für nachhaltiges Wachstum und regionale Wertschöpfung.